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天水長城果汁集團股份有限公司（簡稱長城果汁）是研發(fā)、生產和銷售濃縮蘋果汁、100%蘋果汁、果渣飼料及農牧藥品貿易的國家級農業(yè)產業(yè)化重點龍頭企業(yè)，現(xiàn)為甘肅省國有資產投資集團有限公司控股子公司。公司擁有甘肅省果蔬汁高質化利用工程實驗室、省級企業(yè)技術中心、甘肅省濃縮蘋果汁加工工程技術研究中心等3個省級科研創(chuàng)新平臺。經過近20年的發(fā)展，長城果汁現(xiàn)已發(fā)展成為集濃縮蘋果汁生產、100%蘋果汁系列產品加工、蘋果原料基地培育、蘋果渣飼料及附屬產品生產銷售為一體的蘋果全產業(yè)鏈企業(yè)。產品遠銷美國、加拿大、歐盟、澳大利亞、日本、俄羅斯、非洲和東南亞等30多個國家和地區(qū)，是國際雀巢、可口可樂、亨氏卡夫等跨國公司的合格供應商之一，為國內最大的有機濃縮蘋果汁出口企業(yè)。

公司按照“做優(yōu)濃縮蘋果汁基礎型產業(yè)、做大100%蘋果汁成長型產業(yè)、發(fā)展保健食品高附加值創(chuàng)新型產業(yè)、做強飼料加工效益型產業(yè)、做活農牧藥品貿易潛力型產業(yè)”的產業(yè)布局發(fā)展思路，著力打造長城果汁產業(yè)集群，積極拓展乳制品相關業(yè)務和地方特色文旅、健康養(yǎng)生產業(yè)，形成一主多元的戰(zhàn)略發(fā)展新格局。通過持續(xù)推動機制、管理、技術和文化創(chuàng)新，實現(xiàn)企業(yè)高質量超常規(guī)跨越式發(fā)展，把長城果汁打造成為國際領先、國內一流的高端果蔬汁研發(fā)制造企業(yè)集團。

為加快長城果汁快速發(fā)展，建立健全市場化經營機制，引進優(yōu)秀高級經營管理人才，經甘肅省國有資產投資集團有限公司批準，在長城果汁開展董事會市場化選聘經理層成員和職業(yè)經理人改革試點，現(xiàn)面向社會公開選聘經理層成員和職業(yè)經理人，具體事項公告如下：

一、選聘職位

天水長城果汁集團股份有限公司總經理1名、營銷副總經理1名、生產副總經理1名、采購副總經理1名、總工程師1名、財務總監(jiān)1名、董事會秘書1名。

二、基本條件

（一）具有較高的政治素質，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策；具有搞好國有企業(yè)的強烈的事業(yè)心和責任感，認真履行經濟責任、政治責任和社會責任。

（二）具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識，熟悉國家宏觀經濟政策與相關法律法規(guī)，熟悉國內外市場和相關行業(yè)情況。

（三）具有很強的執(zhí)行力和溝通力，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有較為豐富的管理經驗和較強的決策判斷能力、經營管理能力、綜合協(xié)調能力、處理復雜問題與突發(fā)事件的能力；開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識強，在同類崗位上取得優(yōu)良的工作業(yè)績。

（四）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業(yè)，作風形象和職業(yè)信譽好。

（五）具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質，具有高度的責任心和事業(yè)心，身體健康。

（六）學歷要求：一般應當具有大學本科及以上學歷。

（七）經驗要求：10年以上濃縮果汁、果蔬汁、果汁飲品及乳制品等行業(yè)工作經歷，3年以上與崗位需求相關的工作經驗。

（八）資格證書要求：一般應具備中級及以上專業(yè)技術職稱或具備相應的職業(yè)資格證書。

（九）年齡要求：總經理任職年齡一般應在50周歲以下（1970年11月1日后出生），經理層副職任職年齡一般應在48周歲以下（1972年11月1日后出生）。

（十）對具有相關專業(yè)背景和豐富實踐經驗的優(yōu)秀緊缺人才，可對學歷、年齡適當放寬條件。

三、崗位職責

（一）總經理：在董事會領導下，主持公司日常生產經營管理工作。執(zhí)行董事會的戰(zhàn)略決策，實現(xiàn)董事會制定的經營目標。

（二）營銷副總經理：負責公司終端飲品在國內大眾市場的開發(fā)及銷售管理工作。

（三）生產副總經理：負責公司環(huán)保、安全生產、設備維護、技術改造、生產管理等工作。

（四）采購副總經理：負責公司的原料蘋果收購及輔助材料的采購與管理等工作。

（五）總工程師：負責公司產品質量、生產工藝和工藝改造、新技術、新產品研發(fā)、新項目開發(fā)、新成果及專利等工作，建立、完善公司技術、質量體系建設和認證審核等管理工作。

（六）財務總監(jiān)：負責公司資本運作、財務管理、資金管理、稅務籌劃和資產管理等工作。

（七）董事會秘書：負責董事會建設、企業(yè)改革、股改上市、中長期規(guī)劃、經營計劃、規(guī)章制度、內部控制及法律事務管理工作。

嚴格按照《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國企業(yè)國有資產法》和黨紀政紀有關規(guī)定，實行企業(yè)高管人員職位禁入制。

四、選聘范圍

　　在全國范圍內公開選聘。

五、薪酬待遇

市場化選聘經理層成員和職業(yè)經理人實行年薪制，年薪標準為30-80萬元。

六、選聘流程

（一）報名

1.報名方式：采取網(wǎng)上（郵件、微信）報名方式，按要求下載填寫《天水長城果汁集團股份有限公司經理層市場化選聘報名登記表》和《承諾書》后，根據(jù)任職資格要求，將包括但不限于本人身份證、學歷、學位、專業(yè)技術資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎材料，所在企業(yè)及個人任職職位、時間等相關材料掃描件；近期電子版2寸證件照等放入同一文件夾中，并壓縮命名為“姓名+應聘崗位”，在報名截止日前發(fā)送至郵箱：ccgzliuzihao@126.com，郵件主題：“姓名 + 應聘崗位”。

2.報名時間 ：2020年11月7日--- 2020年11月27日下午17時止。

（二）初選

根據(jù)招聘條件對應聘者進行簡歷篩選、資格審查，根據(jù)崗位需求及報名情況等，擇優(yōu)選擇參加競聘的人員。

（三）競聘（筆試、面試及現(xiàn)場答辯）

根據(jù)崗位職責和任職要求，進行筆試、面試及現(xiàn)場答辯。

（四）組織考察或背景調查

對符合條件競聘的人選由公司選聘領導小組進行組織考察或背景調查，確定擬任候選人。

（五）聘任

由公司董事會聘任。

七、有關事項

（一）報名人員應對所提交的材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消資格。應聘人員個人資料僅用于此次選聘，不公開、不退還。

（二）應聘者投遞應聘資料后，請確保聯(lián)系方式暢通，我公司將以微信、郵件或電話等方式通知入圍者有關事宜，未入圍者不再另行通知。

（三）我公司有權根據(jù)崗位變化及報名情況等因素，調整、取消或終止相關崗位的選聘工作，并對本次市場化選聘享有最終解釋權。

（四）報名郵箱及聯(lián)系方式

報名郵箱：ccgzliuzihao@126.com，

聯(lián)系部門：黨委組織部

聯(lián) 系 人：劉先生   

聯(lián)系電話：0938-2690089    13919653863

聯(lián)系地址：甘肅省天水市麥積區(qū)東柯河工業(yè)園

（五）應聘人員可登錄公司網(wǎng)站查閱相關資料，附件《天水長城果汁集團股份有限公司經理層市場化選聘報名登記表》《承諾書》在公司官網(wǎng)公告中下載。

特此公告。

天水長城果汁集團股份有限公司

2020年11月6日

附件1下載：天水長城果汁集團股份有限公司市場化選聘經理層成員報名登記表

附件2下載：天水長城果汁集團股份有限公司市場化選聘經理層成員承諾書